为优化巡察干部队伍结构，解决巡察所需专业人才不足的问题，尖山区委巡察办对巡察人才库进行优化完善，择优充实巡察工作力量，确保十一届区委巡察工作顺利开展。
巡察干部肩负着特殊使命和重大政治任务，既要政治过硬，也要本领过硬，区委巡察办坚持选好人、用对人原则，从政治立场、专业能力、纪律要求等方面确保选人质量，通过单位推荐、征求意见、廉政审查、组织考察层层把关，选拔建立了组长库5人，副组长库14人，人才库23人。要求巡察工作人才严守工作秘密，自觉加强政治理论、业务知识的学习，勤奋务实，敢于担当，增强政治鉴别力和政治警觉性，提高捕捉问题、分析问题的能力，切实发挥巡察基层党内监督“前哨”作用。
下一步，区委巡察办将对人才库实行动态管理，坚持优胜劣汰原则，及时调整更新撤换，为巡察工作拉起一支强有力的“后备军”。